9月8日，中秋节。当天，江苏省纪委通报了8起违反中央八项规定精神的案件，分别涉及公款旅游、公车私用、收受购物卡、违规接受宴请等，12名相关责任人分别受到党纪政纪处分。突出节假日等重点时段,加大对“四风”问题的惩治与曝光力度，形成“不敢”的氛围，是江苏持之以恒纠“四风”的一个亮点。
坚持不懈抓节点
今年中秋节、国庆节前，江苏已通报了38起违反中央八项规定精神的典型案例，其中9月1日就通报了15起
早在中秋节之前半个月，省纪委就提前发出通知，要求各地早打招呼早提醒，早作准备早预防，切实做好中秋国庆期间廉洁自律工作，坚决制止奢侈浪费行为。各级纪检监察机关认真履行职责，采取上下联动方式，组织开展明察暗访，对违反中央八项规定精神的问题发现一起，查处一起，通报曝光一起，绝不姑息迁就。从去年中秋节、国庆节起，江苏就对违反规定的党员干部进行严肃查处，并且点名道姓通报曝光。
记者注意到，今年中秋节、国庆节前，江苏已通报了38起违反中央八项规定精神的典型案例，其中9月1日就通报了15起，是单次通报案件数量最多的一次。违规接受宴请、违规使用公车、违反工作纪律、用公款送礼等，这些过去在一些人看来不算问题的问题，现在都受到及时查处，并给予曝光。数据显示，中央八项规定出台以来，江苏共核查作风方面违规违纪问题1328起，处理1733人，省市两级纪委共40次通报曝光259起典型案例。
省委党校廉政教育研究中心主任王世谊一直关注江苏作风建设进展，他认为，江苏省以强化作风为抓手，有错必纠，有案必查，锲而不舍落实中央八项规定精神，形成了全天候、零容忍的高压态势。
着力解决突出问题
每一个“四风”问题都会盯住不放、露头就打，一项一项治理，一个一个规范
部署开展“三项清理、三项规范、一项清退”工作，推进“十大专项整治”和“会所中的歪风”治理行动，江苏对每一个“四风”问题都会盯住不放、露头就打，一项一项治理，一个一个规范，突出监督执纪问责，动真碰硬，推动中央八项规定精神落实。
“随着作风建设的深入，我们查办党风政风类案件的力度越来越大。”省纪委党风政风监督室主任徐大勇说，“当前重点查处的是违规吃喝、公款旅游、公款送节礼、大操大办、出入会所、乱发钱物等十类案件，不管涉及哪个层级，一旦发现，都将严肃查处。”
查处之后及时通报曝光，利用媒体警示更多人。
连云港市纪委在电视上每周都通报，泰州市则把查处的案例通过微信通报到每个党员干部手机上，盐城市、宝应县等将暗访中发现的违规违纪行为制成录像片，在机关作风建设大会上播放。
在抓作风的高压下，有些违规违纪行为穿上“马甲”，变得更加隐蔽。
“群众的眼睛无处不在。我们对媒体曝光和群众反映的突出问题，及时组织核查，加大执纪问责力度。”徐大勇说，“如在整治‘会所中的歪风’工作中，一些藏在小区居民楼里的会所尽管十分隐蔽，但瞒不过周边群众；一些相关场所被曝光，是靠媒体暗访的镜头。”
说到就要做到，承诺就要兑现。
8月17日，省纪委通报，盐城市建湖县建设工程质量检测中心副主任焦顺东、朱志海违规接受宴请，并参加高消费娱乐活动，被网络曝光，造成不良社会影响，分别受到开除党籍和党内严重警告处分，这是对网曝“盐城官员抱女同学”事件的处理通报。记者注意到，各级纪检监察机关回应群众举报和媒体曝光不仅速度快，而且不兜圈子，明确公布调查处理结果。王世谊认为，在抓作风中发挥媒体的作用，强化信息公开和舆论监督，应该成为常态。
健全制度抓源头
避免“一阵风”，从体制机制层面探索根治“四风”的办法
江苏奢靡之风得到遏制，这已得到社会公众的认可。2013年度与2012年度相比，全省党政机关和参照公务员管理事业单位因公出国(境)支出下降21.42%，公务接待支出下降20.88%，公车购置费用下降8.46%，会议费支出下降28.1%。全省“三公”经费和会议费用四项支出合计节约18.05亿元，超额完成国务院关于党政机关厉行节约各项规定指标。
抓作风如何避免“一阵风”？江苏各级纪检监察机关给出的答案是抓源头。省委、省政府班子成员牵头，围绕深化体制改革、加强市场体系建设等12个重大课题开展调研，从体制机制层面探索根治“四风”的办法。
结合江苏实际连续三年开展“三解三促”活动，省委领导班子成员带头驻点调研，了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾，促进干群关系融洽、促基层发展稳定、促进机关作风转变。
去年12月起，苏州市纪委在全省首次从国库支付中心入手，检查各单位包括“三公”经费在内的财务支出情况。“被检查单位花的每一分钱，都必须从国库走账，所以查该部门或单位的国库支出，就查到了‘三公’经费支出的源头。”该市纪委有关负责人介绍。财务核查小组提前提取被检查单位的国库支出记录，“重点关照”发现的可疑项目，包括汇往饭店、商场、礼品公司、通讯运营商、各种办理充值卡业务公司的开支，一有异常就会被列入追踪项目。
建章立制，作风建设才能管长远。今年3月，有群众举报，如皋市某单位干部违规旅游疗养。经查，该单位是组织优秀公务员出省到旅游疗养，虽然优秀公务员疗养制度有法可依，但该单位在做法上存在违规。省人社厅据此举一反三，进一步规范优秀公务员疗养制度，规定必须在省内一地休养，同时对一些不具有操作性的条款作了修改。
“通过制度开好前门，堵住后门。”徐大勇说，“省里从完善制度入手，制定改进调查研究、规范公务接待等23项制度规定，出台了全省分系统执法执勤用车管理规定、因公临时出国任务计划管理办法和因公出国审批工作信息联网制度等，推进作风建设常态化长效化。”（记者 陈凌燕通讯员 任松筠 陈月飞）